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面试邀请短信

****,您好! **********有限公司通知邀请您来面试*****的职位。面试时间:2013年**月**日上午9点,面试地点:**************。来时请携带您本人简历,身份证原件复印件,学历证明(和其他你们公司需要的材料)。咨询电话:******(前台或人事部...

**先生(女士)你好,经过我司人事部初步审批,认为你现在暂时不符合我司**岗位的要求,如有机会,期盼下次再与您合作,为不耽误您的宝贵时间,特此通知,冒昧之处请见谅。 感谢你来面试!很抱歉这个职位与你并不相配,我们会将你的资料保留,如...

XXX先生/小姐: 您好!我是XX公司人力资源XXX,很高兴告知您应聘本司(公司名字)XX岗位一职,经综合考虑决定录用。 请您于X月X日X时准备携带以下资料前来办理报到事宜。 1.XXXX ...... 祝您在生活愉快!

58同城发送短信面试邀请: 1、首先可在用户中心找到自己发布的招聘信息。 2、在相应的招聘信息下有所有朋友的简历。 2、选择需要的简历,输入您要发送的短信内容,点击页面的发送面试邀请即可。

XXX先生/女士:您好!贵公司通过 收到/看到您的个人履历,感谢您对我公司的信任和选择。经过我司人力资源部的初步筛选,我们认为您基本具备了 岗位的任职资格。因此正式通知您来我公司参加应聘。具体要求如下: 1、面试时间:2013年9月25日下午1...

短信邮件通知面试的,一概不要理会。正规公司都是打电话通知面试的,这既是对面试者的尊重,也是公司对人事工作的重视。 话说回来,就算通知你面试的是正规公司,一个公司连个电话都舍不得打,这种公司去了干什么?

这个是不合理的 你可以再打过去问下看看 没有名字可能是他忘记了

看情况,如果是通过智联招聘这类中介平台发的信息,那就不回了,你回了,面试你的人也收不到;如果是弄个手机号发你的,肯定要回的,你不回那边也很被动,不知道你在这个点来不来,意向如何,回了能体现你的礼节,那边也可能会做个记录。

从求职的趋向来说,公司也是很少通过短信的方式来通知面试人员,大多是通过电话方式通知面试。面试人员也可以通过电话具体咨询下,询问下具体的公司招聘,并且是否有通过短信通知自己面试。该公司人力资源部应该给你一个明确的答案,如若没有,...

去之前可以核实一下时间地点等相关信息,以核实信息有效性并做响应准备。

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